1.  MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Hoạch định chính sách và chiến lược nguồn nhân lực

• Tham gia xây dựng cơ cấu tổ chức
• Thiết lập chính sách quản lý nhân sự (quy chế lao động, quy chế làm việc, chính sách quản lý lao động, nội quy lao động)
• Xây dựng Chức năng của các bộ phận + MTCV của các vị trí chức danh
• Xây dựng kế hoạch nguồn nhân lực

Quản lý lao động

• Thực hiện các thủ tục lao động + Pháp lý
• Giám sát thực hiện công việc
• Giải quyết Quan hệ lao động
• Báo cáo tình hình,phân tích biến động nhân sự

Thực hiện các thủ tục lao động + Pháp lý Giám sát thực hiện công việc Giải quyết Quan hệ lao động Báo cáo tình hình,phân tích biến động nhân sự -Đánh giá nhân lực Phân bổ mục tiêu theo chiến lược công ty đến các phòng, bộ phận Tổ chức đo lường và đánh giá hiệu quả công việc (KPIs) Tổng hợp kết quả đánh giá -Đào tạo nhân lực Khảo sát nhu cầu đào tạo, các yêu cầu về năng lực nhân sự để xác định khung đào tạo. xác định kinh phí, địa điểm, hậu cần… Phối hợp Tổ chức đào tạo Phối hợp Đánh giá hiệu quả sau đào tạo Phối hợp Tổ chức các chương trình tạo động lực -Xây dựng văn hóa công ty

• Thực hiện các thủ tục lao động + Pháp lý
• Giám sát thực hiện công việc
• Giải quyết Quan hệ lao động
• Báo cáo tình hình,phân tích biến động nhân sự

Đánh giá nhân lực

• Phân bổ mục tiêu theo chiến lược công ty đến các phòng, bộ phận
• Tổ chức đo lường và đánh giá hiệu quả công việc (KPIs)
• Tổng hợp kết quả đánh giá

Đào tạo nhân lực

• Khảo sát nhu cầu đào tạo, các yêu cầu về năng lực nhân sự để xác định khung đào tạo. xác định kinh phí, địa điểm, hậu cần…
• Phối hợp Tổ chức đào tạo
• Phối hợp Đánh giá hiệu quả sau đào tạo
• Phối hợp Tổ chức các chương trình tạo động lực

Xây dựng văn hóa công ty

• Phân bổ mục tiêu theo chiến lược công ty đến các phòng, bộ phận
• Tổ chức đo lường và đánh giá hiệu quả công việc (KPIs)
• Tổng hợp kết quả đánh giá

Đào tạo nhân lực

• Khảo sát nhu cầu đào tạo, các yêu cầu về năng lực nhân sự để xác định khung đào tạo. xác định kinh phí, địa điểm, hậu cần…
• Phối hợp Tổ chức đào tạo
• Phối hợp Đánh giá hiệu quả sau đào tạo
• Phối hợp Tổ chức các chương trình tạo động lực

Xây dựng văn hóa công ty

• Phối hợp và triển khai Chương trình sinh hoạt nội bộ để xây dựng văn hóa công ty
• Phối hợp và triển khai các chương trình nhằm tạo giao tiếp nội bộ hiệu quả

Quản lý văn phòng

Quản lý chi phí hành chính

Quản trị dữ liệu

Phổ biến, giám sát, đánh giá, cải tiến hoạt động tuân thủ

Lập kế hoạch & báo cáo quản trị

Quản lý nhân viên

2. YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế lao động, Đào tạo, ….
• Có ít nhất 03 năm kinh nghiệm vị trí quản lý nhân sự tổng hợp, quy mô công ty từ 100 người trở lên.
• Có kỹ năng hoạch định chính sách và chiến lược nguồn nhân lực tốt
• Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm Fast, CRM
• Kỹ năng quản lý thời gian và quản trị nhân sự tốt.
• Kỹ năng đàm phán, thuyết phục, phân tích và giải quyết vấn đề tốt
• Am hiểu về Luật
• Ưu tiên có tiếng Anh
• Chịu được áp lực công việc

3. QUYỀN LỢI

• Lương thỏa thuận 30.000.000 – 40.000.000vnd/tháng
• Chính sách thưởng và phúc lợi hấp dẫn (bảo hiểm sức khỏe nâng cao, bảo hiểm nhân thọ, du lịch nghỉ mát hàng năm dành cho Quản lý và CBNV,…)
• Tham gia các chương trình đào tạo, sự kiện nội bộ do Công ty và P. HCNS tổ chức.
• Làm việc trong môi trường năng động, cởi mở, tôn trọng và đề cao các giá trị cốt lõi: Khát vọng – Cam kết – Sáng tạo

4. ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC VÀ THỜI GIAN LÀM VIỆC

• Địa điểm làm việc: Hà Nội: 48 Tố Hữu, Trung Văn, Nam Từ Liêm
• Thời gian làm việc: từ 8h00 – 17h00, từ thứ hai đến thứ sáu và hai ngày thứ 7 trong tháng

5. LIÊN HỆ

Đôi nét về SYSTECH

Công ty Cổ phần công nghệ và thương mại SYSTECH được thành lập năm 2007.

Systech là nhà cung cấp, tư vấn chuyên sâu các giải pháp, thiết bị vật tư phòng sạch, chống tĩnh điện, khí nén, giá kệ và tự động hóa trong ngành Công nghiệp sản xuất và Công nghiệp hỗ trợ.

Systech hiện đang là đối tác đáng tin cậy của các doanh nghiệp FDI, các khách hàng lớn như Samsung, LG, Canon, Meiko, Brother, Nidec,…

Đến với Systech Quý khách hàng sẽ hoàn toàn tin tưởng với dòng sản phẩm đạt tiêu chuẩn với chất lượng và dịch vụ tốt nhất.